为帮助新员工迅速融入工作，用人单位通常会组织岗前培训。然而，这引发了一个问题：仅仅参与岗前培训，是否就意味着员工已正式成为公司的一员，并有权要求获得工资呢？让我们一起探讨一个相关案例。

01岗前培训与用工关系

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