“能者多劳，庸者逍遥。”在职场这个大江湖里，不少人都秉持着这样的观念，觉得领导分配工作就该是按能力来，能力强的人多做，能力弱的人少做。要是看到领导把很多工作交给一个明显能力不太行的人，大家就会在背后议论纷纷，觉得领导这是糊涂了，不懂得合理用人。

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